教育部:2022年教师按编补员 弹性上下班!(3)

教育部:2022年教师按编补员 弹性上下班!

老师的付出,换来了养不起家、糊不起口的收入。

03有编制的不在岗想进来的无编制近年来,教育界有一个新鲜名词叫“无编教师”。 大概意思是说,大多无编制的学校教师是合同制,不享受各种待遇,例如职称评选以及奖金等等。说白了,就是学校的“临时工”。 而有编制的老师,工作更有保障,更稳定。 工资虽然不高,但比起没有编制的老师还是要更高的。 不少老师表示无奈:想考编制的老师考不上,然而很多有编制的老师却不在岗,他们都下海经商去了。有的教师教了十几年二十几年都没有编制,还是代课老师。我们都知道,现在学校缺老师,可为什么编制还是那么少? 其实,目前我国中小学的编制标准是这样的:教育部:2022年教师按编补员 弹性上下班!

而事业编制也并非教师才有。

教育部:2022年教师按编补员 弹性上下班!

学校是事业单位的组成部分,事业单位的全部在编人员都属于事业编制(除个别挂职和机关调入的行政领导)。也就是说除了个别行政领导是属于行政级别之外,其他工作人员和教师一样都是事业编制,即非教师岗位的管理人员占据了学校的部分编制名额。教育的兴旺在于老师,老师的积极性在于待遇。要想真正提高教师待遇,就要先解决老师编制问题。

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