对于电网这类的央国企而言，基层的工作经历有多重要呢？那些愿意从基层做起的人，往往能获得更多锻炼机会；而那些看似轻松的工作，反而限制了个人成长。
高学历不是享受特殊待遇的保障，职场发展需要的是脚踏实地
一个有学历的人，如果空有学历，那在体制内的发展上限不会太高；而如果一个有学历的人也有能力、懂业务，那他今后的发展必然越来越好，这也是单位让浙大硕士下基层的原因，直白点说这就是给她一个锻炼的机会、一个晋升的前提和基础，只可惜女孩没有意识到这点，甚至想要放弃来之不易的好机会。
工作环境的好坏并非是绝对的，有人觉得野外作业就是吃亏，却没有意识到这种经历能成为未来晋升的资本，可见职业的发展需要更长远的眼光。
不少名校毕业生觉得高学历就该享受特殊待遇，却不知道职场成长最需要的是脚踏实地，而即便是稳定的工作，也会存在着一定的压力，很多人向往铁饭碗，却没想过稳定工作同样需要付出努力。
至于她想要放弃电网选择考教师编的选择，其实也是缺乏理性思考的一种体现，这种选择看似保守，实际上也是对现实的一种妥协。
人生选择需要慎重，改变职业方向的代价往往比想象中更大。像这位硕士生，放弃高薪工作选择稳定，结果发现并不适合自己。毕业生选择工作需要更多理性的思考，求职时不要被表面的光鲜迷惑，也不要被一时的困难吓倒，找准自己的定位很重要。
