2023国考趋势解读:招录人数再刷新高

中央机关及其直属机构2023年度考试录用公务员(通称“国考”)网上报名已于近日正式启动。

数据显示,2023年度国考招录37100人,17655个岗位,比去年增加5858人,招录人数再次突破历史纪录。其中,近2.8万个计划补充到县(区)级及以下直属机构,近七成招录计划面向应届毕业生,再度释放出大抓基层,服务高校毕业生就业的鲜明导向。

钛媒体APP观察到,在国考招录的首日(10月25日),已经有163790人提交报名申请,与去年同期相比增加66717人,涨幅高达68.72%,有14590个职位实现零突破,占总职位数的82.6%,与去年相比增加6个百分点。次日,总报名人数突破了33.5万,资格审核通过人数也突破了10万大关,达107984人。

首日报名人气最高的职位,来自青海省的国家税务总局青海省税务局曲麻莱县税务局(300110040003)职位,仅招录1人,已有848人提交报名申请,报名首日竞争比已经高达848:1,也一举成为竞争最激烈的职位。第二日,通过审核竞争比最高的为“中共中央直属机关事务管理局”招录的“绿化管理工作一级主任科员及以下”的职位。

与2023年度国考报名一同启动的,还有《中央机关及其直属机构2023年度考试录用公务员公告》《中央机关及其直属机构2023年度考试录用公务员简章》等重要信息的发布。

1、限定应届毕业生报考计划占比为67%

钛媒体APP发现,以近6年国家公务员考试招录情况来看,自2019年度国考机构改革后,招录人数呈现每年递增上升,连续四年“扩招”,提供了更多的就业机会,尤其是2023年度国考,设置2.5万个计划专门招录应届高校毕业生,服务和促进高校毕业生就业。

2023年度国考招录对考生的工作经历要求比较宽泛。其中,不限制工作经历的人数有32731人、15019个职位,占总人数的88.22%、总职位数的85.07%,比去年上升2个百分点左右。

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