在新时代大环境的影响下，大家对于工作的想法也在发生着一定的改变，相比之前也会更加注重工作的稳定性，尤其是疫情的影响之后。而公务员也是很多年轻人的理想目标，毕竟公务员福利待遇都还可以，而且进入体制后只要不转行，可以一直干到退休。如果自己稍加努力的话，晋升的机会也是有的，毕竟级别越高，工资待遇也会上涨。
每个地方，对于公务员都有一定的需求量。大城市公务员的工资和福利待遇自然也会比小城镇要丰厚一些。不过，每年毕业的学生可不少，报考公务员的学生也是一年比一年多，然而公务员需求量也是有限制的，所以相互之间的竞争也就越来越大。如果想在竞争中拥有更显著的优势，那学生本身就得多花点心思和功夫了。
铁饭碗成了塑料碗，2022调整公务员工资后，待遇薪资都将下降
不过最近有些想报考公务员的学生突然想改变主意了，原因是在一些公务员身上得到一些消息，工资福利将会降低标准。虽然工作稳定，但如果工资减低的话，自然有些学生会有一些犹豫。
确实针对公务员出来了一些规定，公务员今后有考核了，也就是说平时有所作为，或者事情做得多，付出多，对应的收入福利也会多起来。跟你工作时间长短就没了太大关系，这个时候态度端正，贡献较多的人就有了一定的优势。
其实在体制内确实有一种现象，老员工会摆老资格。觉得自己资历高，经验丰富，就开始对新员工指手划脚。打着锻炼新人的幌子事情都给了年轻人做，最后的成果都是自己的，而好处都被老员工占了，新员工心理肯定是不平衡的。
对于公务员出现多劳多得规定之后，有些公务员危机感就多了很多。虽说公务员稳定，但是实际工资比一些企业单位要低。近些年来公务员的工作没有以前那么轻松了，工作内容还是比较多了，如果新的制度出来之后，无形中加大了自己的工作压力，这点大家心里肯定是不太开心的。毕竟当初走这条路图的是什么呢？
毕竟都有自己的家庭，工资降低对自己肯定是有所影响的。毕竟现在城市的经济水平和消费可不会随着你的工资减少而降低。当然大家也不要太悲观，这样的规定也是针对那些平时过于散漫，做事喜欢偷懒打马虎眼的人的。只要自己平时多努力，多付出，工资是不会有太大的影响的。
这样做的目的也是为了让体内的环境变得更加健康。其实也算公平，如果你想拿高工资自己多付出点努力就好了，工作时间内把自己的本职工作做细致做好，平时多用点心，拿到手的收入也是不会少的。
这样的规定对公务员的本质并没有什么影响，准备考公务员的人也不要产生误解。公务员的稳定性以及晋升的透明度也一直都在，这样的规定也是为了激发大家更好地做好自己本职工作，端正自己的工作态度。现在的环境并不理想，而公务员依然是一个很不错的就业方向。
每个地方都有公务员的需求，小城镇的综合条件肯定没有大城市好。而且小城镇的事务并不少，甚至比大城市还要多。不过在大城市报考公务员的难度是要大很多的。所以有些学生如果想要工资福利更高一些，想在发展上有更大的空间，那目标可以放在大城市，当然你付出的努力也是要加倍的。
如果想在报考中有一定的胜算，那你的个人能力就要突出。综合表现越好就越有竞争力。不过在一些小城市难度就会小一些，所以报考的时候要量力而行。
不管怎么说，公务员的工资较往年确实有所改观，而且工作的稳定性加上自身独有的优势，想从事的人群依然不少，而且对于目前的形势来说，公务员相比之下还是比较吃香的。
总结：2022年公务员还是不是大家心里的“铁饭碗”，如果工资有调整，大家的收入会不会有大的影响？其实对于这些疑问，大家都不要太担心。多劳多得的体制，只是为了让大家用更好的工作态度来面对工作，只要你用心工作，有了付出和贡献工资肯定是不会少的，就怕你偷懒有懈怠，这里也给一些态度不端正的职工提了个醒。