2025年下半年软考高级资格考试中，系统规划与管理师（简称“系规”）因技术门槛相对较低、文科属性突出，成为非技术背景考生的热门选择。但结合考试难度、通过率及职业适配性综合分析，系规是否为“首选”需分情况讨论。
一、系规的核心优势
系规考试内容聚焦IT服务规划、运维管理、服务改进等领域，技术内容占比不足30%，更侧重管理流程与标准（如ITIL 4框架、IT服务成本计算）。
知识点集中于IT服务生命周期的六大阶段，案例分析题常围绕“服务水平协议（SLA）制定”“运维流程优化”等场景展开，论文选题自由度高。对于IT运维管理者而言，系规的备考压力显著低于系统架构设计师、网络规划设计师等技术类科目。
二、系规的潜在风险
尽管系规技术门槛较低，但其通过率并不稳定。2024年下半年杭州考区系规通过率仅1.75%，远低于信息系统项目管理师（高项）等科目。
这一现象与考试改革密切相关：2025年系规教材新增“数字化转型”“IT治理与数字化战略”等内容，案例分析题中超40%考点超出旧版资料范围，要求考生记忆大量抽象概念。此外，系规论文题需结合定量分析模型，对非运维背景考生极不友好。
三、决策建议
非技术背景考生：若从事IT运维、服务规划相关工作，且能投入3-5个月系统备考，系规是合理选择；若时间紧张或缺乏实践经验，建议优先规划2026年高项考试。
技术背景考生：开发岗可冲刺系统架构设计师，网络岗可挑战网络规划设计师，其技术深度要求与职业发展路径高度匹配。
2025年下半年软考高级考试中，系规并非“一刀切”的首选，而是需根据个人背景、职业目标与备考条件综合权衡。